En periodos "normales", es ideal que la transición hacia el teletrabajo sea planificada con tiempo y en detalle. Estamos hablando de un gran cambio organizacional. Pero, ¿qué pasa si la coyuntura o una causa de fuerza mayor obliga a tu empresa a adoptar esta modalidad laboral? Aquí te explicamos 4 ...
Leer MásEl trabajo remoto es una modalidad que, bien implementada, reduce costos, incrementa la productividad, mejora el bienestar de las personas y disminuye tasas de rotación y ausentismo.
Leer MásEl teletrabajo es una tendencia que viene creciendo sostenidamente desde hace tiempo, pero que frente a las contingencias actuales, se está rápidamente transformando en una necesidad para mantener continuidad operacional en las organizaciones. Tras el estallido social, muchas organizaciones ...
Leer MásMantener bajo control las actividades relacionadas a la gestión de tus Recursos Humanos es una labor que hoy, gracias a la tecnología, ya es posible realizar con más precisión y en menos tiempo.
Leer MásSi estás a punto de contratar un software para gestionar el capital humano de tu empresa y quieres que su implementación se lleve a cabo de la mejor manera posible, entonces no dejes de leer el siguiente post con los problemas que aparecen con mayor frecuencia durante el proceso.
Conoce cómo el Sistema de Alta Dirección Pública trabajó de la mano de la consultoría basada en evidencia de eb| Consulting para perfeccionar su modelo de evaluación y selección de candidatos. Gracias a este trabajo conjunto, el Servicio Civil logró consolidar en una metodología el trabajo de todas ...
¿Evalúas implementar de una vez por todas un software para mejorar la gestión de personas en tu empresa? Este es un gran momento para hacerlo porque gracias a la tecnología en la nube, estos sistemas son más seguros, adaptables y accesibles. Por eso, en este blog te explicamos cuáles destacan por ...
Conoce la experiencia de una gran empresa de telecomunicaciones chilena que, con ayuda de eb| Consulting y eb| Metrics, aplicó mejores test psicométricos a sus candidatos en sus procesos de selección e innovó en sus evaluaciones de conocimiento de colaboradores de manera remota.
¿Algo impide que la gestión de personas en tu empresa sea la adecuada? Si es así, es posible que haya fallas en tus procesos. Te vendría bien contratar una consultoría. Aquí te dejamos algunos valores referenciales para que evalúes tus posibilidades de obtener esta ayuda profesional.
Uno de los principales dolores de cabeza para gran parte de los equipos de Recursos Humanos es justificar su rol estratégico dentro de la organización. Afortunadamente, las soluciones digitales para la gestión de personas son hoy la mejor forma de impulsar y demostrar el valor que esta área aporta ...
Si tu objetivo es formar equipos sólidos y altamente competitivos dentro de tu empresa, debes saber que una consultora de RRHH es tu aliada para lograrlo.
Una de las principales preocupaciones de los equipos de las áreas de Recursos Humanos es cómo mejorar sus procesos para aportar valor a la empresa. Hoy, como nunca, las organizaciones entienden que esta área no solo es operativa, también es estratégica. Así que revisa las siguientes buenas ...
Si tu empresa necesita servicios específicos de gestión de personas, como mejorar sus procesos de selección de personal o evaluar su clima laboral, o más amplios como una reforma completa del área de recursos humanos, es recomendable que cuentes con el apoyo de una consultoría especializada en ...